Avrupa Vize Rehberi: Almanya, Avusturya, İsviçre

Yetenekli işçiler ve uzmanlar

Almanya aktif olarak yetenekli işçiler arar işgücü pazarındaki boşlukları doldurmak için. Eğer mesleki nitelikleriniz varsa, bu en yaygın ikamet izni yolu.

AB Mavi Kartı

AB Mavi Kartı, üniversite diploması ve belirli bir iş teklifi olan yüksek nitelikli bireyler için prestijli bir ikamet iznidir.

• Kimler için? Alman üniversite diploması veya tanınmış yabancı diploma sahip akademisyenler ve uzmanlar.
• Ana Gereksinimler:

. Bir Alman işverenden bağlayıcı bir iş teklifi.

. Minimum brüt yıllık maaş. 2025 için bu €45,300. İşgücü eksikliği önemli olan meslekler (örneğin IT uzmanları, mühendisler ve doktorlar) için daha düşük bir maaş €41,041.80 gereklidir.

• Faydalar: AB Mavi Kartı, genellikle 33 ay sonra veya iyi Almanca dil bilgisi (B1 seviyesi) gösterildiğinde sadece 21 ay sonra kalıcı ikamete hızlı bir yol sağlar.

Kalıcı İkamet İzni İçin Uzmanlar İçin Vize

Bu vize, üniversite diploması veya tanınmış meslek eğitimi olan bireyler için.

Kimler için?

• Üniversite diploması sahip uzmanlar: Mavi Kart'a benzer, ancak işler Mavi Kart'ın maaş eşiğine ulaşmayabilir.
• Meslek eğitimi alan uzmanlar: Eğer ev ülkede tamamladığınız meslek eğitiminiz Almanya'da tanınıyorsa, bu meslekte çalışmak için ikamet izni alabilirsiniz.

Ana Gereksinimler:

• Yabancı nitelikleriniz Almanya'da resmi olarak tanınmalıdır.
• Konkre bir iş teklifi gereklidir.

IT Uzmanları İçin Vize

IT sektöründe yüksek talep nedeniyle, Almanya özel bir vize sunar, hatta resmî üniversite diploması olmayan deneyimli IT uzmanları için.

• Kimler için? Deneyimli IT uzmanları.
• Ana Gereksinimler:

. Son yedi yılda en az üç yıl profesyonel IT deneyiminin kanıtı.

. Minimum yıllık maaş €41,041.80 ile Almanya'da bir iş teklifi.

. Almanca dil bilgilerinizi kanıtlamanız gerekmez, ancak işveren tarafından İngilizce genellikle gereklidir.

Chancenkarte (Fırsat Kartı)

"Fırsat Kartı", yeni bir puanlı sistem bir yıl boyunca Almanya'ya iş aramak için gelmenizi sağlar.

• Kimler için? Henüz iş teklifi olmayan yetenekli işçiler.
• Ana Gereksinimler:

. Nitelikleriniz, Almanca/İngilizce dil bilgisi, meslek deneyimi, yaş ve Almanya ile bağlantılar gibi faktörlere göre en az altı puan almalısınız.

. Üniversite diploması veya meslek niteliğiniz olmalıdır.

. İş arama süresince kendinizi finansman olarak destekleyebileceğinizi kanıtmalısınız.

Öğrenim ve eğitim için

Almanya, mükemmel ve genellikle ücretsiz veya düşük maliyetli yüksek öğrenim sistemiyle tanınır.

Öğrenci Vizesi

• Kimler için? Almanya'daki bir üniversite veya diğer tanınmış eğitim kurumuna kabul edilen kişiler.
• Ana Gereksinimler:

Alman eğitim kurumuna kabul kanıtı.

Yaşam masraflarını karşılamak için finansal kaynakların kanıtı. Bu genellikle bir blok hesabı (Sperrkonto) açarak ve belirli bir miktar para yatırarak (şu anda €11.208 bir yıl için) yapılır.

Sağlık sigortası.

Meslek Eğitimi/Staj Vizesi

• Kimler için? Almanya'da meslek eğitimi almak veya staj yapmak isteyen kişiler.
• Ana Gereksinimler:

Alman bir şirketle eğitim veya staj sözleşmesi.

Eğer ücret almayacaksanız, kendinizi destekleyebilecek finansal kaynakların kanıtı.

Federal İş Bulma Ajansı (Bundesagentur für Arbeit) onayı genellikle gerekli.

Diğer yaygın vize türleri

Aile Birleşme Vizesi

Bu vize, aile bir üyesine katılmanıza (eş, kayıtlı ortağı veya küçük çocuk) izin verir, bu kişi zaten Almanya'da yaşıyor.

Ana Gereksinimler:

• Almanya'daki aile üyesi, ikamet izni ve size destek olacak yeterli yaşam alanı ve gelire sahip olmalı.
• Geldiğinizde temel Almanca dil bilgisi (A1 seviyesi) göstermeniz gerekebilir.

Kendi İşi/Freelancer Vizesi

Almanya'da bir iş kurmak veya serbest meslek yapmak istiyorsanız, bu vize için başvuru yapabilirsiniz.

Ana Gereksinimler:

• Katı bir iş planı ve finansman kanıtı.
• İşinizin Alman ekonomisine olumlu bir etkisi olacağına dair kanıt.
• Finansal olarak kendinizi destekleyebileceğinize dair kanıt.
• Serbest meslek sahipleri için, potansiyel müşterilerin ve yeterli fonların kanıtı gerekir.

Au Pair Vizesi

• Kimler için? Genç yetişkinler (tipik olarak 18-26 yaş arası) Alman bir aileyle yaşamak, çocuk bakımında yardımcı olmak ve Almanca dil bilgilerini geliştirmek isteyenler.
• Ana Gereksinimler:

Ev sahibi aileyle au pair sözleşmesi.

Temel Almanca dil bilgisi (A1 seviyesi).

Almanya'da kalıcı ikamet

Yukarıda listelenen geçici ikamet iznlerinin çoğu sonunda Yerleşim İzni (Niederlassungserlaubnis) elde etmenize yol açabilir, bu Almanya'nın kalıcı ikamet izni eşdeğeri.

Yerleşim İzni için Genel Gereksinimler:

• En az beş yıl geçici ikamet izni sahip olmak.
• En az 60 ay Alman emekli sistemi'ne katkıda bulunmak.
• Güvenli geçim ve yeterli yaşam alanı kanıtı.
• Almanca dil bilgisi (genellikle B1 seviyesi).
• Almanya'nın hukuki ve sosyal düzenine dair temel bilgi.

Avusturya ikamet vizeleri

Avusturya, ikamet vizelerinin çeşitli türlerini sunar, her biri belirli durumlara uyarlanmıştır, uzman işçiler ve öğrencilerden aile birleşmesine kadar. Avusturya'da mevcut olan ana ikamet izninin kapsamlı bir genel bakışını edinin.

Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart: Yetenekli İşçiler İçin Bir Yol ve Kalıcı İkamet İçin Bir Yolu

Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart, Avusturya'ya yetenekli işçiler ve aileleri çekmek için tasarlanmış bir puan tabanlı sistemdir.

Belirli bir işverene bağlıdır ve 24 ay için verilir, ardından yenilenebilir. Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart'ı iki yıl boyunca tutanlar, Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart plus'a başvurabilirler, bu da iş piyasasına sınırsız erişim sağlar.

Aşağıdaki kişiler kategorileri Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart için uygunluk şartlarını karşılar:

• Çok Yüksek Yetenekli İşçiler: Bu kategori, yüksek eğitim düzeyine ve önemli iş deneyimine sahip üst düzey meslek sahipleridir. İlk başta iş teklifi gerekmez; kişiler, Avusturya'da iş aramak için altı aylık "iş arama" vizesi için başvurabilirler. Kişiler, uygun bir iş teklifi aldıktan sonra Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart için başvurabilirler. Yetenekler, iş deneyimi, yaş ve dil becerileri değerlendirilmek üzere bir puan sistemi kullanılır.
• Eksik Mesleklerde Yetenekli İşçiler: Bu kategori, Avusturya'nın resmi eksik meslekler listesinde yer alan bir meslekte iş teklifi alan kişiler için uygundur. Liste her yıl güncellenir ve yetenekli işçilere yüksek ihtiyaç duyulan meslekleri içerir. Bir puan sistemi kullanılır ve başvuranlar, eksik meslek alanında tamamlanmış meslek eğitimi kanıtlamalıdır.
• Diğer Ana İşçiler: Bu kategori, "Çok Yüksek Yetenekli" veya "Eksik Meslekler" kategorilerine uygun olmayan ancak Avusturya ekonomisi için önemli bir pozisyonda iş teklifi alan kişiler için uygundur. Başvuranın yetenekleri, iş deneyimi ve teklif edilen maaş, puan tabanlı bir değerlendirme yapılır.
• Avusturya Üniversitesi Mezunları: Avusturya üniversitelerinde başarıyla lisans, yüksek lisans veya doktora derecesi tamamlayan yabancı öğrenciler, iş bulmak için 12 aylık öğrenci ikamet izni uzatma başvurusunda bulunabilirler. Eğitim düzeylerine uygun bir iş teklifi aldıktan sonra, Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart için başvurabilirler.
• Başlangıç Kurucuları: Bu kategori, Avusturya'da bir şirket kurmak isteyen girişimciler için uygundur. Başvuranlar, kapsamlı bir iş planı, yenilikçi ürünler, hizmetler veya teknolojiler kanıtı ve şirkette önemli bir yönetim rolü sunmalıdır. Başvuranın yetenekleri, iş fikrinin uygulanabilirliği ve yatırılan sermaye değerlendirilmek üzere bir puan sistemi kullanılır.
• Bağımsız Ana İşçiler: Bu kategori, Avusturya'da bağımsız olarak çalışmak isteyen ve ülkeye önemli ekonomik fayda sağlayacak kişiler için uygundur. Bu fayda, önemli bir yatırım, yeni işlerin oluşturulması veya yeni teknolojilerin aktarılması şeklinde olabilir.
• Turizm, Tarım ve Ormancılıkta Düzenli İşçiler: Bu kategori, bu belirli sektörlerde sezonluk veya düzenli işçiler için uygundur. Gereksinimler ve başvuru süreci, bu sektörlerin ihtiyaçlarına göre özel olarak düzenlenmiştir.

Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart plus: Kalıcı İkamete Adım Adım

Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart plus, Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart sahipleri arasında, önceki 24 ay içinde en az 21 ay çalışanlar için uygundur.

Bu kart, sahibine Avusturya iş piyasasına sınırsız erişim sağlar, yani yeni bir izin almak zorunda kalmadan işveren değiştirebilirler. Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart plus, aynı zamanda Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart sahipleri için aile birleşimi için ana yol olarak hizmet eder.

Aile Birleşimi

Aile birleşimi, Avusturya'nın göç politikasının önemli bir yönüdür. Özel gereksinimler ve başvuru süreci, Avusturya'da zaten yaşayan aile üyesinin durumu üzerine değişir.

• Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart Sahipleri ve EU Mavi Kart Sahipleri Aile Üyeleri: Eşler, kayıtlı ortaklar ve evlilik dışı küçük çocuklar, Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart plus için başvuru yapma hakkına sahiptirler. İlişki kanıtları sunmalı ve temel entegrasyon gereksinimlerini karşılamalıdırlar, örneğin Almanca bilgi düzeyi.
• Diğer Yabancı Vatandaşların Aile Üyeleri: Diğer ikamet izni sahipleri için aile birleşimi için uygunluk ve gereksinimler, belirli izne göre değişir.

Geçici İkamet İzinleri (Aufenthaltsbewilligung)

Avusturya'da geçici bir süre için ikamet etmek isteyenler için, belirli amaçlar için çeşitli "Kalışma İzinleri" (Aufenthaltsbewilligung) mevcuttur. Bunlar şunları içerir:

• Öğrenciler: Tanınmış bir Avusturya eğitim kurumu tarafından kabul edilen bireyler için.
• Öğrenciler: Avusturya'da okula giden gençler için.
• Sosyal Hizmet Gönüllüleri: Tanınmış bir sosyal hizmet programına katılan bireyler için.
• Araştırmacılar: Avusturya'daki onaylı bir araştırma kurumu ile barınma anlaşması olanlar için.
• Au-pairs: Ev sahibi bir aileyle yaşayan ve çocuk bakımı yapan genç yetişkinler için.

Tüm İkamet Vizeleri İçin Genel Gereksinimler

Her vizanın belirli gereksinimleri farklı olsa da, tüm başvuranlar genellikle aşağıdakileri sunmalıdır:

• Geçerli Pasaport: Planlanan kalış süresinden uzak bir geçerlilik süresine sahip.
• Doğum Belgesi: veya eşdeğer bir belge.
• Fotoğraf: Son pasaport boyutunda bir fotoğraf.
• Konaklama Kanıtı: Avusturya'da yaşama yeri kanıtı.
• Sağlık Sigortası Kanıtı: Avusturya'da geçerli bir kapsamlı sağlık sigortası politikası.
• Finansal Kaynaklar Kanıtı: Kalış süresi boyunca kendini destekleme yeterli fonlar.
• Polis Temizliği Belgesi: Başvuranın memleketinden.

Avusturya vizası başvuru süreci

İkamet vizaları için başvurular, başvuranın ikamet ettiği ülkenin uygun Avusturya temsil yetkisi (elçilik veya konsolosluk) tarafından şahsen sunulmalıdır.

Başvuru yapmadan önce yerel Avusturya misyonunun belirli gereksinimleri ve prosedürlerini kontrol etmekte önemlidir.

İsviçre ikamet vizeleri

İsviçre, ‘DACh’ın ‘Ch’ harfi, muhteşem yaşam kalitesi, etkileyici doğal manzaraları ve sağlam ekonomisiyle birlikte, dünyadaki en istenilen ülkelerden biri.

Ancak, AB/EFTA vatandaşları dışındaki kişiler için ikamet izni almak zor ve çok rekabetçi bir süreçtir. İsviçre’nin göçmenlik sistemi ünlü bir şekilde titizdir ve ülkenin yerli ve AB/EFTA işgücüne öncelik verir.

Bu sistemin anlaşılması, başarılı bir taşınmanın ilk adımıdır. İşte mevcut ikamet yollarının bir genel bakış, önemli izin sistemi açıklamaları ve İsviçre’yi yeni eviniz yapmak için ne gerektiğine dair ipuçları sunuyoruz.

İşlem Nasıl Çalışır?Çoğu ülkeden farklı olarak, sadece bir "vize" almaz; belirli bir ikamet izni alırsınız. Aldığınız izin türü, kalış sürenizi ve ülke içinde haklarınızı belirler.L İzni (Kısa Süreli İkamet): Bu izin, belirli bir, geçici amaç için verilir, genellikle bir yıl kadar. Genellikle kısa süreli iş sözleşmeleri veya belirli eğitim programları için kullanılır. Yenilenebilir, ancak otomatik olarak uzun süreli bir izne dönüşmez.B İzni (İlk İkamet): Bu, çoğu non-EU vatandaşının ilk kez İsviçre'ye iş, aile birleşmesi veya eğitim için aldığı standart ikamet iznidir. Genellikle bir yıl geçerlidir ve yenilenebilir. Non-EU vatandaşları için, bir B izni genellikle belirli bir amaçla (örneğin, size sponsorluk yapan işveren) bağlıdır.C İzni (Kalıcı İkamet / Yerleşim İzni): Bu, İsviçre ikametinin kutsal kutuudur. İsviçre'de sonsuza kadar yaşamak ve çalışmak, işverenleri özgürce değiştirmek ve kendi işinizi kurmak hakkını verir. Genellikle 5 veya 10 yıl sürenin ardından B izni ile sürekli ikamet edenlere verilir ve ulusal bir dilde yeterli düzeyde yetkinlik gerektirir.Her (uygun) başvurucu için vizeUzun süreli vizeler için tüm başvurular, çift onay sistemine tabidir: kantonal (eyalet) göçmenlik yetkilisi ve federal Devlet Göçmenlik Sekreterliği (SEM) tarafından onaylanmalıdır.İş: En Çok Gözlenen (Ancak Rekabetçi) YolBu, çoğu non-EU meslektaşları için birincil yoldur. Ancak, sıkı kontenjanlar ve iş piyasası testine tabidir.Kimler için? Yüksek dereceli ve uzman uzmanlar, yöneticiler ve üniversite diploması ve birkaç yıl meslek deneyimi olan kişiler. Genel veya non-EU ülkelerden gelmeyen işçiler asla kabul edilmez.Ana Gereksinimler:. Onaylanmış İş Teklifi: İsviçreli bir işverenden belirli bir iş teklifi olmadan iş izni başvurusu yapamazsınız.. İş Piyasası Önceliği: İşverenin, İsviçre veya herhangi bir EU/EFTA ülkesi içinde uygun bir aday bulamadığına dair kanıtlaması gerekir. Bu, aşmak için çok yüksek bir barajdır.. Kontenjanlar: Non-EU vatandaşlarına verilebilecek iş izinlerinin sayısı için yıllık sıkı kontenjanlar vardır.. Kişisel Yeterlilikler: İş için gereken eğitim ve meslek deneyimine sahip olmalısınız.Sürec: İsviçreli işveren, adınıza kantonal yetkililere başvuru gönderir. Eğer kanton onaylarsa, SEM'e federal onay için iletilir. Sadece ikisi de onayladığında İsviçre'ye girmek için vizenizi alabilir ve B izininizi alabilirsiniz.Şirket İçi Transfer: Bir şirketin yurt dışındaki bir şubesinden İsviçre ofisine geçici bir görev için transfer edilen temel yöneticiler ve uzmanlar için belirli bir iş izni türü vardır.Öğrenim İçin (Öğrenci Vizesi)Bu, İsviçre'de yaşamı deneyimleme için popüler bir yöntemdir, ancak geçici bir izne tabidir ve kalıcı ikamete doğrudan yol açmaz.Kimler için? Tanınmış bir İsviçre üniversitesi, federal teknoloji enstitüsü veya diğer akredite eğitim kurumu tarafından kabul edilen öğrenciler.Ana Gereksinimler:. Kabul Mektubu: Kurumunuzdan resmi kabulunuzu onaylayan bir belge.. Finansal Kaynaklar Kanıtı: Eğitim süresi boyunca eğitim ve yaşam masraflarını karşılamak için yeterli fonlara sahip olduğunuzu kanıtlamalısınız (şu anda yaklaşık CHF 21.000 yıllık).. Yazılı Bir Taahhüt: Eğitiminiz tamamlandığında İsviçre'yi terk edeceğinizi belirten imzalı bir mektup sunmalısınız.. Uygun Konaklama: Nerede yaşayacağınızın kanıtı.Meşgale Sonrası: İsviçre'de bir Master's veya PhD derecesini başarıyla tamamladıktan sonra, İsviçre'de bir iş aramak için altı aylık bir L izni başvurusu yapabilirsiniz. Bir iş bulursanız, işe dayalı bir B izne geçebilirsiniz, ancak hala iş piyasası kurallarına tabi olacaksınız.Aile BirleşmesiBu vize, geçerli bir İsviçre ikamet izni sahip bir kişiye yakın aile üyelerinin katılmasını sağlar.Kimler için? İsviçre vatandaşı veya B veya C izni sahip non-EU vatandaşının eşleri veya kayıtlı ortakları ve 18 yaşın altındaki çocuklar.Ana Gereksinimler:. İlişki Kanıtı: Geçerli evlilik belgesi veya doğum belgesi.. Sponsorun Durumu: İsviçre'deki kişi, stabil bir ikamet durumu (genellikle C izni veya güvenli bir B izni) olmalıdır.. Finansal Güvenlik: Sponsor, katılacak aile üyelerini sosyal yardım kullanmadan finansal olarak destekleyebileceğini kanıtmalıdır.. Yeterli Konut: Sponsor, İsviçre standardlarına göre tüm aile için yeterli bir ev sahibi olmalıdır.. Dil Gereksinimleri: B veya C izni sahibi olan bir kişiye katılan eşler, kanton dilinde temel dil becerileri göstermek zorunda olabilirler.Finansal Bağımsız ("Emekli Vizesi")Bu, İsviçre'de çalışmak niyetinde olmayan zengin bireyler için çok tartışmalı ve zor bir vizedir. Bu, basit bir "parayı göster bana" vizesi DEĞİLDİR.Kimler için? Genellikle 55 yaşın üzerinde ve meslek olarak aktif olmayan kişiler için.Ana Gereksinimler:. Yeterli Finansal Kaynaklar: Çalışmak veya sosyal yardımlar talep etmeden İsviçre'de uzun süre rahatça yaşamak için önemli ve sürekli finansal kaynaklara sahip olduğunuzu kanıtlamalısınız. Tam miktar, kamuya açık olarak tanımlanmamış ve kantonun iradesine bağlıdır.. İsviçre'ye Gidişat: Bu, kritik ve sıkça gözden kaçırılan bir gereksinimdir. Başvurduğunuz kantona önceden var olan, yakın bir bağlantınız olmalıdır. Bu, uzun süreli ikamet geçmişi, yıllar boyunca mülkiyet sahipliği, sık sık ziyaretler veya yakın aile bağları gibi şeyler içerebilir. Sadece bir ev satın almak yeterli değildir.. Kaza ve Sağlık Sigortası: Tam İsviçre sağlık ve kaza sigortası olmalısınız.Kantonal Irade: Bu iznin onaylanması, belirli kantonun kendi kurallarına ve ilgi alanlarına çok bağlıdır. Bazı kantonlar diğerlerinden daha açık.

C İzni (Kalıcı İkamet) Yolu

Çoğu uzun süreli ikamet edenin son hedefi C İzni'dir.

• Standart Yol: İsviçre'de B izni ile 10 yıl sürekli ikamet sonrası C izni başvurusunda bulunabilirsiniz.
• Hızlandırılmış Yol: Belirli ülkelerden vatandaşlar (ABD ve Kanada dahil) ve özellikle iyi entegre olan bireyler için, C izni 5 yıl sürekli ikamet sonrası da verilebilir.
• Entegrasyon Anahtardır: C izni için (5 veya 10 yıl) uygunluk şartları şunlardır:

. Dil Yeterliliği: Kantonun resmi dilinde (Almanca, Fransızca veya İtalyanca) sertifikalı bir seviye. Genellikle konuşma/dinleme için A2 ve yazma için A1 seviyesi yeterli olsa da, 5 yıllık hızlandırılmış yol için daha yüksek seviye gerekebilir.

. Suçlu geçmiş yok ve sosyal yardıma bağımlılık yok.

. İsviçre yasaları ve değerlerine saygı.

İsviçre göçmenlik sürecini başarmak için dikkatli hazırlık, sabır ve katı gerekliliklerin net bir anlayışı gerektirir.

En doğru ve güncel bilgiler için Göçmenlik Devlet Sekreterliği (SEM) ve planladığınız yaşayacağınız kanton göçmenlik yetkilisinin resmi web sitelerini mutlaka ziyaret edin.