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平均給与 ポルトガル
ポルトガルの最低賃金
平均給与 ポルトガル
23/07/2024

ポルトガルの平均給与:数字、手取り給与、および職種

ポルトガルの給与

ポルトガルの平均給与を探している場合、まず知っておくべきことは、統計ポルトガル(INE)が使用する指標によって「平均」が異なることです。また、給与が月額、年額、またはポルトガルの一般的な14回払いシステムで表示されるかどうかによっても異なります。その前提を踏まえ、2024年の最もよく引用される平均月給のベンチマークは、通常、中€1,500台から高€1,700台(総支給額)に達し、明確な上昇傾向を反映していますが、フランスやドイツのような高賃金経済よりもはるかに低い水準にとどまっています。

参考までに、ポルトガルの最低賃金(法定最低月給)は平均よりもはるかに低く、2026年には本土ポルトガルで月€920(総支給額)です。通常、これは有名な13回目の給与と14回目の給与を含む14回の分割払いです。この最低賃金と平均賃金の間のギャップが、職種、契約構造、そして居住地によって異なる「現実の生活」の結果を生む理由です。

そして、そこで話が具体的になります。都市別給与は大きく異なります。リスボンとポルトは通常、給与が高いですが、生活費も高く、特に家賃が高いです。つまり、ブラガ、コインブラ、または内陸の小さな地域で快適に感じる給与が、中央リスボンではきついかもしれません。ポルトガルで生活することを計画している場合、最も有用なアプローチは、最新の平均給与更新情報を、目標とする都市、業界、そして税引き後の見込みのある手取り給与と並べて検討することです。

このガイドでは、ポルトガルの平均給与が実際に何を意味するのか、統計ポルトガルがそれをどのように報告しているのか、そして地域、業界、ライフスタイル別に数字を解釈する方法を解説します。これにより、自信を持ってライフスタイルをベンチマークできます。


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ポルトガルの平均給与(2020–2025年)

ポルトガルでの生活を計画する際、給与の数字は簡単に見えるかもしれません。ポルトガルの平均給与を調べ、家賃と比較し、職のオファーが「通用するか」を判断しようとするでしょう。しかし、実際にはポルトガルではいくつかの異なる給与概念が使われているため、公式の統計に基づいて期待を定め、それを実用的な月間予算に変換するのが最善の方法です。

最新の公式の平均月給の数字は、ポルトガル統計局(INE)が2025年第2四半期(2025年6月終了)に従業員1人あたりの総月給が€1,741であり、2025年第3四半期(2025年9月終了)には€1,615であると報告しています。2024年には、INEは年間平均の総月給が€1,602であると報告しています。参考までに、ポルトガル本土の最低賃金は2025年に€870/月であり、2026年には€920/月です。

まず、明確にする点:「総給与」と「手取り給与」

  • 総給与は、IRS(所得税)と社会保障を控除するの契約書に記載された金額です。
  • 手取り給与は、控除に銀行口座に入る金額です。

標準化された公式の「手取り」の参照として、EUのEURESポータルは、平均給与の100%を稼ぐ単身者の平均総給与と平均手取り給与(12回の月給で表現)を公開しています。2023年、EURESはポルトガルについて€1,976/月の総給与と€1,412/月の手取り給与をリストアップしています。

これは方向性を把握するのに役立ちますが、引っ越しをする際には、最も重要なのは自分の契約に基づく自分の手取り給与であり、それが12回または14回の分割で支払われるかどうかです。

2020年から2025年の平均給与の更新

2020–2023年(総給与と手取り給与、比較可能なEU方法)

EURESの公式ベンチマークは着実に上昇しています:

  • 2020年:€1,656総給与 / €1,199手取り給与(月額;12回払い形式)
  • 2021年:€1,740総給与 / €1,250手取り給与
  • 2022年:€1,839総給与 / €1,317手取り給与
  • 2023年:€1,976総給与 / €1,412手取り給与

このシリーズは、国をまたいで比較可能な「総給与 vs 手取り給与」の明確な画像を得たい場合に使用してください。

2024年(総給与、ポルトガルの公式統計)

ポルトガル特有の報告については、ポルトガル統計局(INE)は、2024年に労働者1人あたりの総平均月給€1,602であったと報告しています。

2025年(総給与、最新の四半期別公式数字)

2025年については、INEの最新の公開されたスナップショットは四半期別(まだ年間平均ではない)です:

  • 2025年第2四半期(6月終了):€1,741/月の総給与(総額)
  • 通常の給与:€1,368/月の総給与(これは休暇/クリスマス手当などの季節的支払いを除く)
  • 2025年第3四半期(9月終了):€1,615/月の総給与(総額)

引っ越しの予算を立てる場合、四半期データを「平均給与の更新」のパルスチェックとして扱い、最終的な年間平均とは異なるものであると理解してください。

最低月給(最低賃金):あなたの下限

たとえそれを稼ぐつもりがなくても、最低月給は、フルタイムの雇用契約の法的下限を設定するために重要です。

  • 最低賃金(ポルトガル本土、2026年):€920/月(総給与)

これは、なぜ「平均」と「典型的な経験」が大きく離れているかを説明するのにも役立ちます。労働者の有意義な部分は、国の平均よりも最低賃金に近い方に集中しています。

ポルトガルに引っ越す際にこれらの数字をどう使うか

1)常に給与を月間予算の数字に変換する

ポルトガルではよく14回払いの構造(12ヶ月+休暇とクリスマスの手当)が使われます。これは、オファーが「小さく」または「大きく」見えるかを依存します。INEは総額通常の給与を区別しているため、公式のリリースでは両方が見られます。

現実に根ざしたままいるための実用的な方法:

  • 尋ねる:これは総給与ですか、手取りですか?
  • 尋ねる:これは12回または14回の分割で支払われますか?
  • そして、あなたの手取り月間「通常の月」の収入(家賃、光熱費、食料品に依存するもの)を推定し、追加の支払いをバッファーとして扱います:引っ越し費用、旅行、または貯蓄。

2)「ポルトガルの平均給与」を「都市別給与」なしで読まない

給与と費用は一緒に動きます。リスボンポルトは通常、より多くの機会を提供しますが、生活費、特に住宅費が差額を吸収する可能性があります。小さな都市は紙の上では少なく支払われるかもしれませんが、月々の生活はより簡単に感じられるかもしれません。

これが良い予算作成のワークフローです:

(職のオファーまたは目標給与)→ 都市の選択→ 住宅費→ 手取り給与の現実→ 最終決定。

3)2025年の数字を現実チェックとして使用する

古いブログ記事やフォーラムのスレッドを比較する場合、ベンチマークを最新の公式の枠組みに戻してください:

  • 2024年の年間平均月給総額:€1,602
  • 2025年の四半期別月給総額の平均:€1,741(第2四半期)€1,615(第3四半期)

これはあなたの個人的な結果を教えてくれませんが、現在のポルトガルの労働市場の期待を校正するのに役立ちます。

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Bolo Rei Christmas Portugal
ポルトガルの平均給与の傾向は?ポルトガル統計局によると、最新の平均給与更新では全体的に上昇傾向が示されています。ポルトガルの給与傾向は2020年以来上昇し、2024年には月額1,602ユーロ、2025年第2四半期には月額1,741ユーロ(総額)に達しました。これらの給与傾向は、GDP成長を含むより広範な経済動向と一般的に連動していますが、四半期ごとの数字は変動することがあります。現在のポルトガルの平均給与は?2026年1月時点では、ポルトガル統計局(INE)は2026年の平均年間給与をまだ公表していないため、2026年のポルトガルの平均給与の公式数値はありません。ただし、2025年の最新の公式平均総額/平均月給更新を傾向として参考にすることができます:2025年第2四半期の月額1,741ユーロ、2025年第3四半期の月額1,615ユーロ(総額、従業員1人あたりの総収入)。ポルトガルの最低賃金は?2026年、ポルトガルの法定最低賃金(法定最低給与/最低月給)は、本土ポルトガルで月額920ユーロ(総額)です。2026年1月1日から有効となり、移住時の最低賃金月間費用の見積もりだけでなく、ビザ申請時に必要な資金の目安としても重要な基準となります。
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ポルトガルの都市別給与はどれくらいですか?

ポルトガルでは、都市別給与は、リスボンの仕事やその他の主要な拠点で仕事が多いほど高くなります。ポルトガル統計局(INE)のデータによると、リスボンの平均給与は約€1,856/月で、ポルトの平均給与は約€1,629/月(コインブラは~€1,331、ブラガは~€1,286)です。

ポルトガルの給与に影響を与える税金は何ですか?

ポルトガルでは、給与は主に2つの義務的控除(高所得者には追加料金)によって影響を受けます:

  1. 社会保障(Segurança Social):従業員は通常、総給与11%が社会保障として控除されます。
  2. 所得税(IRS):雇用主は、公式の源泉徴収表(所得水準や世帯状況などの要因に依存)に基づいて、IRSを給与明細から控除します。IRSは累進的で、2026年の一般的な税率は、所得区分ごとに12.5%から48%の範囲です。
  3. 追加の連帯料金(高所得者):IRSに加えて、連帯率として2.5%(課税所得€80,000超)と5%(€250,000超)が適用される場合があります。

所得税は給与にどのように影響しますか?

所得税は、社会保障の拠出とともに総給与から控除されるため、手取り給与を減少させます。

これらの税金と社会保障の控除により、可処分所得、すなわち毎月家賃、光熱費、貯蓄に実際に使える金額が減少します。

最低賃金の従業員は所得税を支払う必要がなく、婚姻状況や扶養家族の有無を考慮した区分があります。

ポルトガルの生活費はどれくらいですか?

ほとんどの外国人ポルトガル在住者にとって、生活費(家賃を除く)の現実的な目安は、1人あたり€666/月4人家族あたり~€2,409/月で、Numbeoの最新推定によると、1人あたり€666/月4人家族あたり~€2,409/月です。

典型的な生活費はリスボン(家賃を除く約€728/月)で高く、ポルト(家賃を除く約€678/月)では少し低くなります。

家賃は、国の月間予算で最も大きな変動要因です。例えば、Idealistaは2025年のリスボンの平均家賃を約€1,751/月と報告しています。

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ポルトガルの14回の給与はどのように機能しますか?

ポルトガルでは、「14回の給与」とは、通常、年収が12回ではなく14回に分割されることを意味します:

  • 12回の通常の月給に加え、
  • 休暇手当(subsídio de férias)
  • (しばしば「13回目の給与」と呼ばれる)は、通常、主要な休暇期間の前に支払われ、
  • クリスマス手当(subsídio de Natal)
  • (しばしば「14回目の給与」と呼ばれる)は、法律上12月15日までに支払われなければなりません

月ごとに支払われることはできますか?

はい。多くの雇用主は、これらの2つの手当を全額(夏季+12月)で支払うか、または「duodécimos」と呼ばれる年間に分割することができます。これは、2つの大きな一時金の代わりに、毎月少し多くの給与を受け取ることを意味します。

あなたの予算にとっての意味

あなたの総年収は同じですが、違いはキャッシュフローです:

  • 14回の支払いの場合、通常の月給は低くなりますが、年に2回の追加分があります。
  • duodécimos」の場合、月給は高く、より一貫して見えます。

これらの支払いは課税対象ですか?

一般的に、休暇手当とクリスマス手当はIRSと社会保障の対象となり、源泉徴収は特定の方法で処理されることがあります(ポルトガルの報告書ではしばしば「別個/“自律的”課税」と記載されています)。

ヨーロッパの給与はどのように比較されますか?

ヨーロッパの諸国を通じて、ポルトガルは平均給与の水準で下位層に位置しています:2024年のベンチマーク数値では、ポルトガルの平均総支給額は約€24,878/年ですが、北部および西部の国々であるドイツ(€52,000)デンマーク(€53,000)ベルギー(€48,912)、およびオランダ(€44,000)は約1.5倍~2倍高いです。実際には、ポルトガルは生活費が合致している場合(または外国からの収入で移住する場合)には、予算管理に適していることがあります。


EU加盟国 平均年収(2024年、総支給額)
ドイツ€52,000
デンマーク€53,000
ベルギー€48,912
アイルランド€46,200
オランダ€44,000
オーストリア€38,457
スウェーデン€36,821
スペイン€26,950
ポルトガル€24,878
エストニア€24,084

ポルトガルに外国からの収入を持って来る場合、ポルトガルの経済状況と比較して、経済的な選択に注意を払うことが非常に重要です。これは、ジェントリフィケーションを避けるためだけでなく、ポルトガルの現実に対応する際に、不当な価格を設定するサービスや提供者を支援しないためでもあります。

Blog info

ポルトガルの就職機会は何ですか?

ポルトガルには現在、特にスキル労働者にとって、就職機会が豊富にあります。

一般的に、最も良い雇用空きポジションは、IT/デジタル職、医療、エンジニアリング/建設、観光/ホスピタリティ、ビジネスサポート/共有サービス(多言語がよく求められる)にあり、リスボンとポルトが最も多くの選択肢を提供しています。

ポルトガルで最も給与の高いセクターは何ですか?

専門分野は収入を決定する上で重要な役割を果たします。一部のセクターは他のセクターよりも高い給与を提供します:

  • 情報技術:開発者やデータアナリストは、デジタル化の進展により高い報酬を受けています。彼らの給与はしばしば月€2,100を超えます。
  • 医療:医師は高く評価されており、専門医が最も高い収入を得ています。
  • 金融:金融専門家は、通常月€1,900を超える魅力的な報酬を受けています。

一般的な職業の平均給与は以下の通りです:

  • 大工:月€1,290
  • 弁護士:月€1,710
  • 料理人:月€1,290
  • エンジニア:月€1,460

まとめ

ポルトガルの平均給与は有用な基準を提供しますが、ポルトガルで生活を計画している人にとって本当に重要なのは、その数字が手取り給与にどのように変換されるか、あなたの収入が最低賃金と比べてどのようになるか、そして生活費、特に家賃を考慮した場合に、あなたの収入がどれだけ持つかです。

移転の予算を立てたり、地元で働くことを考えている場合は、最新のポルトガル統計の更新情報を現実的な基準として使用し、その後、都市別の給与とあなたの予想される毎月の費用であなたの計画をテストしてください。

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